Rapor parası hesaplama
Son üç ayın brüt kazancını, prim gününü ve raporlu gün sayısını yazın; 5510 sayılı Kanun'a göre SGK'nın ödeyeceği geçici iş göremezlik ödeneğini (rapor parasını) hesaplayalım.
Sonucu görmek için kazancı, prim gününü ve raporlu gün sayısını yazın.
Kuralın ayrıntısı ve örnekler: İş kazası bildirimi ve rapor parası
Sık sorulanlar
Rapor parası nasıl hesaplanır?
Son üç ayın brüt kazancı, bu aylardaki prim gününe bölünür; bu günlük kazançtır. Ayakta tedavide üçte ikisi, yatarak tedavide yarısı her raporlu gün için ödenir. Asgari ücretli için günlük kazanç 1.101 TL, ayakta günlük ödenek 734 TL'dir.
Raporun ilk iki günü ödenir mi?
Hastalık raporunda hayır: ödenek üçüncü günden başlar. 5 günlük hastalık raporunda 3 gün ödenir. İş kazası ve meslek hastalığında ilk günden ödenir.
Rapor parası için kaç gün prim gerekir?
Hastalıkta rapordan önceki bir yıl içinde en az 90 gün prim. İş kazası ve meslek hastalığında prim günü şartı yoktur.
Rapor parası ne zaman yatar?
İşveren, raporlu günlerde çalışılmadığını SGK'nın vizite ekranından onayladıktan sonra SGK ödeneği çalışanın banka hesabına ya da PTT'ye öder.
Kaynaklar
Bu araç bilgi içindir; sonuç, kaynaktaki kuralın en az hâlini gösterir. İşlem yapmadan önce mali müşavirinize danışın.